有了一小块自留地，感觉真是不同了，想种点啥就种点啥，想法能够实施本身就是快乐的。

  但是，想法需要人来执行，单枪匹马干不现实。执行力，我第一次对这个词有了深刻的体会，想当好自留地的地主，尤其是一无权二无钱的情况，有想法不难，难的是实施，能带动手下的人实施更难，能让手下人很好的实施更是难上加难。

  执行力不足是目前比较大的阻碍。针对这个问题很想静下心来理清一下思路.

  手下人现在有这样几个问题

  1、有才华，但是不热心。其实做团的工作关键是要热心，这种性格决定了他是否能够全力以赴完成任务，当然，如果有能力的人就更好了。对于这种人，关键要解决他之所以不热心的原因，是因为没有动力还是性格决定，如果是性格的原因，基本上就很汗了

  2、听话，但是经验不足。这样的人在我们这个小集体中并不多。对这样的同志要有耐心，慢慢培养，多鼓励，多委任一般活动。

  3、成熟，但是一般工作比较忙，影响执行力，对于他们一定要委任和工作紧密结合的工作。

  在工作中还要发现有想法的年轻人进入团队，根据每个人的工作完成情况，淘汰一些不适合的同志，慢慢增强团队战斗力。